「健康をつくる」タニタの取り組み

 

テーマ：成長戦略には何が必要か－現場からの視点－
会見者：タニタ社長　谷田千里（たにだ・せんり）氏
２０１４年９月３日＠日本記者クラブ

 

元々はシガレットケースや貴金属宝飾品の製造・販売を手掛けていた１９２３年創業の金属加工メーカーだったが、１９５９年に日本で初めて家庭用体重計を製造・販売。健康計測機器メーカーに変貌した。今ではどこの家庭にも１台はある「ヘルスメーター」だ。

１９９２年に世界で初めて乗るだけで体脂肪率が測れる体脂肪計を発売。９４年には「家庭用体脂肪計付ヘルスメーター」を出し、それまでのＯＥＭ（相手先ブランド）メーカーから脱却し、自社ブランドを確立した。

しかし、最近のタニタはむしろ、若者の間では「社員食堂のタニタ」としてのほうが有名だ。『体脂肪計タニタの社員食堂』がベストセラーになり、映画化までされ、さらには外食チェーンと組んで東京・丸の内に「丸の内タニタ食堂」までオープン。社食ブームを巻き起こしたからだ。

今やタニタは「健康」をキーワードに全面的に事業展開中。「健康をはかる」から「健康をつくる」へをミッションに、「日本を健康にする」取り組みを行っている。「日本が健康になれば、税金の削減につながり、それがタニタの成長に貢献する」という理屈だ。シンプルである。

健康を願わない人はいない。誰もの願いだ。谷田社長によると、日本人の平均寿命は男７９．５５歳、女８６．３０歳（２０１０年、簡易生命表、２０１３年には男８０．２１歳、女８６．６１歳になった）。健康寿命を差し引くと、病気／寝たきりの期間が出る。

男　９．１３年
女　１２．６８年

男女とも１０年近く、病気を煩ったり、寝たきりになったりする時間を過ごさなければならない。この時間をいかに少なくするか。それがタニタの仕事だというわけだ。

これからタニタとして注力していく事業としては、①タニタ食堂を中心とした「食」のソリューションの提供②他企業とのコラボレーションを通じたタニタ・メソッドの波及③タニタ健康プログラムの推進－の３つを挙げた。

タニタが誇るのは幅広い年代、性別から、多くの計測データを集め、このデータを基に開発したアルゴリズム。これを体組成計に組み込み、体脂肪率、筋肉量を測定しながら、健康を診断していく。世界でも最も先進的なアルゴリズムだ。大きな武器である。

１９７２年生まれの４２歳。前会長・谷田大輔氏の次男。佐賀大学理工学部卒業後、アミューズメント施設企画・運営会社ニュートンに入社。船井総合研究所を経て、２００１年入社。大阪の千里山に生まれたので千里と命名されたとか。調理師と栄養士の資格を持つ「主婦感覚」のある経営者。

会見を聞いて、健康志向の強い、健全な経営者だと思った。ただ、あんまり健康すぎて、面白みに欠けると感じたのも事実。健康に勝るものはない、とは思うものの、「脳は不健康を欲望する」のも半面真理。タニタのおかげで日本人全員が健康になれば、どんなすばらしい国になることか。しかし、そんな国に果たして住みたいと思うのだろうか。不健康な人間の不適切な発言かもしれない。